筹备大会进行到最后，与会的每一名退休老教师都拿到了一份问卷。

就是有关于人才的讨论，以及如何才能识才、育才、用才以及人尽其才，这些方面的问题。

说白了，其实就是梁老板给这些老教师发的试卷。

他不可能把所有这些近千名老教师都返聘为顾问。

所以要先通过笔试，然后下一步还要通过面试，才能最后确定要聘请哪些老教师作为学校顾问。

当然，梁老板也在返聘问题上着重提出了两点。

第一、给予顾问们极高的薪资和福利待遇。

第二、吓唬在场老教师们。

而且还不是一般地吓唬。

直接以生命相威胁。

无他，就是梁老板给大家科普了一下退休综合征。

退休综合征是指老年人由于离退休后不能适应新的社会角色、生活环境和生活方式的变化而出现的焦虑、抑郁、悲哀、恐惧等消极情绪。

或因此产生偏离常态的行为的一种适应性的心理障碍，这种心理障碍往往还会引发其它生理疾病、影响身体健康。

离休和退休是生活中的一次重大变动。

由此，当事者在生活内容、生活节奏、社会地位、人际交往等各个方面都会发生很大变化。

由于适应不了环境的突然改变，而出现情绪上的消沉和偏离常态的行为，甚至引起疾病。

据统计，有超过四分之一的离退休人员会出现这种病症。

病情轻的会身心无力，烦躁抑郁。

重一点的，有的变成精神病患者，有的直接身体垮了，然后不日西归。

尤其是那些原本在轰轰烈烈岗位干着的人，平日挥斥方遒惯了，一旦让他变成安乐公。

年之内就长了满肚子恶性肿瘤的，比比皆是。

唯一的办法，就是退而不休。

生命不息，工作不止。

保持适当的压力，根据身体情况干一些力所能及的工作，其实对人的身心健康有益。

还能延年益寿。

梁老板这一番吓唬相当管用。

本来有一些家庭条件优渥的老教师，也就是抱着来听一听的想法。

根本没想继续为国家和社会发光发热。

但是一听，什么，人闲着了反而更容易出毛病

这些大家的积极性立刻被提高起来。

倒不是这些老教师好忽悠。

而是他们之中的大多数见识过周边人群出现这种症状的离退休人员。

毕竟退休后出问题的，比较普遍。

于是被吓坏了的老教师们，一个个戴上老花镜，开始认真答卷。

那种认真的劲头简直比参加会试还要紧张。

收完问卷，时间也快正午了。

梁老板早已经预定了招待所的餐厅。

他要请与会的老教师们吃饭。

将近一千人汇聚到招待所最大的餐厅，济济一堂，气氛极其热烈。

县领导和梁老板当然要坐在主桌上。

梁老板手下的筹备小组成员协助服务员，来回穿梭，招呼老教师们入座。

这些老教师当中，其中就有二仓的准丈人，顾庭芳。

顾老师所受教育并不高。

只不过在农村，他们那一代人当中，曾经上过学就算文化人了。

当年办农民夜校，上过几年学的顾庭芳就成了夜校老师。

再后来他就在村小学当民办教师。

在村里干了大半辈子，临退休才好容易给转正，然后让二女儿接了班。

总之一句话，顾庭芳就是个大半辈子生活在农村的，农村老教师。

进城的次数都有限。

像今天筹备大会这样的场面，老教师活了大半辈子，头一次经历。

而且是此前比这种大会小很多的场面，也没经历过几次。

那么不可避免的，突然身处这种气氛热烈，现场尽是大领导的大场面，让顾老师一阵阵热血沸腾。

来到千人一堂的宴会大厅，接受着招待人员热情恭敬的服务，让顾老师的热血沸腾到了高潮。

而且，他还在负责招待的人员当中，看到一个熟悉的身影。

谢老板，谢守华。

那还是五年前。

有一个企业代表来到温泉村，表示他们单位要出资给全县的中小学更换全新的桌椅。

当时来到村里统计的企业代表是两个人，负责人就是这些谢老板。

顾老师不知道谢老板还能不能认识他。

反正他对谢老板的印象相当深。

当温泉村小学的几位教师听到谢老板他们的来意之后。

他们万分歉意地向谢老板提出，有没有可能把学校的校舍翻修一下

因为温泉村小学现在的教室，就是原来生产队的社屋。

由于