330. 第八章 错乱的初印象(4 / 6)

“再来一次下女我可能也不太行。”林疏雨笑看导演,“戏中戏拍的是一个概念,你不会真的想要我再演一出下女吧”

许秦豪对这点没什么想法,“你的意思是”

“底线在这。”林疏雨伸手在胸前比划,“我还是更喜欢拍穿着衣服的戏。”笑看男演员,“你也应该是这个想法”

许久没被坑过还是被新人坑了的沅彬有些玩味,“差不多。”

女演员就跟导演讲,那我们就按照这个标准定合约吧。

十天后,下女终映。以文艺片市场的票房成绩来说,还算漂亮。团队有一个半月的休息时间,随后就要飞去墨尔本,那边也有个电影节,也要在那边上映。

这天沅彬收到了一份合约,由女演员和导演拟定,男主角属于搭上了顺风车。这是沅彬入行以来收到的第一份,也是唯一一份,拍摄条约如此细致的合约。

小到拍摄尺度的标准,大到拍摄时间的限制。

前者有十三条附加条约去限制导演如果临时想要给演员加激情戏,需要付出多少金钱,以及必须要得到演员的同意。是签署补充条约的同意,口头同意不算,导演如果强迫演员拍摄,就算违约。

后者的补充条约也是细致到以天算,拍着第一个周期为一百二十天四个月,超出这个周期就进入第二个周期,一百五十天。以三十天为一个周期叠加,到达低一百八十天半年时,如果还没有拍完,那演员的薪酬就按天结算。

这份合约被沅彬带去朋友圈传阅,以展现,这年头新人是真牛逼,跟人家相比,我们这些年都白混了

翻看着合约的李秉宪,边看边感慨,“幸好我之前没签到林疏雨,不然她精成这样,弄不好我给给她卖命。”又不能理解,“许秦豪怎么会愿意签那么苛刻的合约”

合约站在大众的角度其实并不苛刻,具体拟定人也并非是女演员,而是女演员高价找来的律师,站在律师的角度,这就是份为己方当事人争取合理权益的用工合约。可这份合约放在娱乐圈,还是演员对上导演天然就弱势的娱乐圈,那就是对导演来说,极其苛刻的合约了。

最近正在跟一个项目组接触的姜东元也是这个想法,“我要是跟制作组提出这份合约,那边百分之百换人。”

“你会不会被换我不知道,但林疏雨肯定不会。”沅彬叼着烟感慨,“林疏雨拉我上船,许秦豪要是不签,不止要换了林疏雨,还得重新找人替代我,他只能签。”

李秉宪抬眼看过去,“怎么个意思”

故事得回到十天前,眼瞅着导演很女演员握手讲出合作愉快的当晚,女演员乘着导演去洗手间的短暂功夫,跟男演员聊,她想拟定一份对演员们很有到处,却必然会让制作方束手束脚的合约。

“我不清楚前辈有没有拍摄过没有剧本,完全是导演随着性子来的作品。那样的作品很容易出问题,进了片场,那就是导演的一言堂,我们如果不提前做好准备,等进片场再反抗导演会非常被动。”

后辈以完全是为了我们两能双赢的态度给前辈举例,危言耸听,“比如导演突然想搞个车祸,现场都准备好了,车到了,替身也到了,或者更惨一点,替身都没有,就让前辈上。”

“前辈是没办法拒绝的,全组都看着呢,您拒绝就是不敬业,再过分点就是耍大牌。但我们有合约,在合约的限制下,我们不拍是为了导演好。不能让导演违约吧,道理在我们这边,我们就立于不败之地。”

才入行的新人用这么一番话讲出了如何站在道德制高点的招数,沅彬听着颇为好奇,妹子你真的是新人吗哪来那么多招

新人先是以他这个前辈也不想要拍大尺度戏的角度,去忽悠导演限制拍摄尺度,再来跟他这个前辈携手,要去反制制片方。这还不是对方深思熟虑想了许久才想出来的办法,而是脑袋一拍就有的主意,到底是这年头的新人太聪明,还是他智商跟人家有差距啊

前辈很是惊奇的打量后辈,“你拒绝比较困难,我拒绝很容易吧。”这年头的小姑娘都敢来套路我了认真的

小姑娘颇为诧异,“在名利场,您是前辈,我是弱势方,在片场我们都是弱势方,演员对上导演我们从来都赢不了。提前准备好后退,对我们两双赢啊,您认为只有我占便宜吗”南韩的男演员都这么单纯

看在对方单纯的份上,林疏雨补充了一句,“虽然可能有点自视甚高,不过你想要找到比我更好的搭档,不太容易。柏林影后的奖杯,整个韩国只有我有,戛纳影后全度妍据我所知已经进组了,您与其另选搭档,不如与我共进退,如何”

南韩的男前辈抿唇笑开,“好,我与你共进退,达成双赢。”

十天后的兄弟酒局上,沅彬探身边谈烟灰,边总结十天前的故事,“我当时其实想看看小姑娘异想天开的共进退,会不会让她见识到世道的险恶。结果人家一招祸水东引,还真给她谈成了,许秦豪对她一点意见都没有,对她男朋友的意见非常大。”

这十天,女演员一直在